（一）、参会单位

　　需要中高级技术、管理、营销、财务、供应链及特殊技能人才

的IT、广告、医药、电子、机械、化工、房产及建筑业等国有、三

资、股份制、集体、民营企事业单位。建议由总经

理、人力资源总监、HR经理、或部门负责人亲自拨冗光临招聘现

场。

　参会单位要求：

　1． 企业社会信誉好，遵纪守法，运作规范；

　2． 企业规模在行业排名处于前列地位或具有较大影响；

　3． 具有先进的管理理念和较完善的人力资源管理体系；

　4． 招聘企业职位要求：年薪5万元以上，或月薪在4000元

以上。

（二）、参会人才

　1．专科毕业六年以上的工作经验；

　2．本科毕业四年以上的工作经验；

　3．硕士、博士及海归人士不限工作经验；

　4．高级管理人才和高级技术人才，现收入年薪在5万元以者；

　5．获得注册会计师、注册审计师、注册税务师、注册建筑师、

注册造价师、注册资产评估师、注册结构工程师、房地产

评估师、律师等职业资格证书者。

　四、强势宣传，行业精英齐瞩目

　1、在广播电视台、《华西都市报•前程招聘专版》、《成都

商报•求职易招聘周刊》《成都晚报》等新闻主流媒体上发布大

会信息；

　2、四川省人才网（www.scrc168.com）开辟专栏，为企业提

供网络宣传平台，发布招聘信息。

　五、展位安排及增值服务

　1．每个单位安排一个展位，配电子显示屏1个、洽谈桌1张、椅

子3把及电源插座；

　2．免费制作一张招聘启事（300字以内，不含单位简介），参

会单位也可按长1.2M，宽1M的规格自行制作软质招聘启事；

   3．每个展位提供两人午餐及饮用水、一袋办公用品（文件袋、

笔、回形针、个人求职登表）；

　4．免费为报名单位在四川省人才网站

（www.scrc168.com）上刊登招聘信息一周，并且在交流会现

场大电子显示屏滚动播放招聘单位需求信息，展位上方电子显示屏

显示单位名称；

　5．免费为在11月27日前报名的单位在《华西都市报•前程招聘

专版》刊登招聘职位和单位名称；

　6. 参会单位可免费参加平时周五或周六招聘会一次（大会、结

束后两周内）。

　六、参会办法